Replit首席执行官畅想“自动驾驶公司”的未来

关键信息

据介绍，Replit的代理会参考 GitHub 问题、代码库和 Linear 工单来初步分析支持请求，之后由人决定处理方式，并可再调用另一个代理提交修复补丁。这套模式仍依赖人工监督，尤其是在确定优先级、设计架构和作出最终判断方面；Masad的观点属于战略判断，而非经过量化验证的行业预测。

资讯摘要

Replit首席执行官兼联合创始人 Amjad Masad表示，随着企业使用其编程工具开发并发布软件，公司已经直接感受到AI对职场的影响。在旧金山举行的 TechCrunch Disrupt 大会上，他认为AI代理将越来越多地与员工协同工作，而不只是充当独立的编程助手。Masad将这种未来称为“自动驾驶公司”，意思是代理承担大量运营性和重复性工作，人类则集中处理更高价值的决策。他说，在AI代理于今年早些时候变得更加可靠后，Replit的运营方式发生了显著变化。

例如，支持请求进入后，代理会检查 GitHub 问题、代码库和 Linear 工单，先完成初步分析，再交给员工处理。如果支持人员判断需要修改代码，就可以点击启动另一个代理来准备并部署补丁。Masad强调，人类判断力和品味仍然不可替代，并表示员工现在花更多时间决定开发什么、进行白板讨论以及思考架构。他将这一变化描述为一种积极愿景：自动化减少枯燥工作，让人们有更多空间从事创造性和更有成就感的活动。

资讯正文

Replit CEO称，工作的未来是“自动驾驶公司”

Replit首席执行官兼联合创始人Amjad Masad亲眼见证了AI如何影响职场：企业正在采用该公司的AI编程工具，开发并推出自己的软件。周四在旧金山举行的TechCrunch Disrupt大会上，Masad分享了Replit对这意味着AI时代工作未来的理解，包括随着AI代理开始与人类并肩工作，人类仍将如何发挥关键作用。

他描述了自己对“自动驾驶公司”的构想——这里说的不是机器人出租车制造商，而是指代理将承担公司大量繁重、琐碎的工作，而人们的判断力和品味将变得更有价值。

“现实是，我们所有人的工作——尤其是在座的各位，也许每个人——都在过去一年发生了变化，”他在Disrupt大会上对观众说。Masad表示：“但美国乃至世界上很大一部分人还不知道这种变化即将到来，而这会让很多人感到意外。”

他说，过去一年里，Replit团队一直在思考AI技术如何影响他们自己的工作场所，尤其是在今年早些时候AI代理变得更加可靠之后。

“我们的公司彻底改变了运营方式，我认为最接近的类比就是‘自动驾驶公司’，”Masad说。“公司在某种程度上会自我改进，因此正在进行的许多工作都是由代理推动的。”

Masad举例说明了这种转变：Replit收到支持工单后，首先会由代理进行检查，通过查看GitHub issues、代码库和Linear tickets完成初步分流。等支持请求交到人工手中时，工作人员已经掌握了帮助他们决定最佳处理方式的所有额外信息。

而当支持人员决定提交补丁来修复问题时，只需点击一下，就能部署另一个代理。

“这样一来，整个流程中大部分工作都由代理完成，但关键在于，中间仍然有人类判断，而我们认为这种判断在可预见的未来不会消失。你需要人类的判断力，也需要品味，”Masad解释道。

最终结果并不是代理取代人的工作，而是改变人们工作的内容。

“我们花更多时间去弄清楚应该做什么，”Masad继续说。“我在公司里走动时，看到的讨论更多了，白板演示也更多了。我们花更多时间思考架构以及如何构建东西。因此，我认为工作的未来——也就是‘自动驾驶公司’这一理念——真正要做的是探索AI转型意味着什么。”

他还指出，当Replit与其他企业交流时，讨论更多集中在AI如何帮助人们提高生产力、并让他们在工作中更加快乐。（他说，后者是因为AI代理让工作变得不那么无聊、更具创造性。）

“硅谷并没有真正传达出一种积极的世界愿景，而我们希望做到这一点，”Masad补充道。

来源与参考

1. 原始链接
2. Replit's CEO says the future of work is the 'self-driving company' | TechCrunch